지원하기

개인정보 수집 및 이용수칙 안내

본 채용홈페이지를 통해 제출하는 지원서는 귀하께서 지원서를 제출하는 회사(이하 채용회사)가 직접 접수하고 관리하며, 향후 지원서 관리책임은 채용회사에 있습니다. 지원자는 아래 개인정보 제공 등에 관해 동의하지 않을 권리가 있습니다. 다만, 지원서를 통해 제공받은 정보는 채용회사의 채용 및 선발에 필수적인 항목으로 해당 정보를 제공받지 못할 경우 회사는 공정한 선발전형을 진행할 수 없습니다. 따라서 아래 개인정보 제공에 대해 동의하지 않는 경우 채용 및 선발전형에 지원이 제한될 수 있습니다. 지원자의 동의 거부 권리 및 동의 거부에 따른 불이익은 아래에 제시되는 모든 동의사항에 해당됩니다.

개인 정보 수집 및 이용에 관한 동의(필수)

1. 개인정보의 수집 및 이용 목적

에프알엘코리아㈜(이하 ‘회사’)는 입사지원서 작성, 채용전형 진행, 전형 단계별 안내, 채용지원자 데이터베이스 관리, 통계활용을 위하여
개인정보를 수집합니다.

2. 수집하는 개인정보의 항목

회사는 1.항의 목적을 위해 아래와 같은 개인정보를 수집하고 있습니다.
[필수]성명(국문, 영문) 생년월일, 성별, 사진, 국적, 주소, 휴대전화번호, 이메일주소, 학력사항, 병역복무사항, 암호화된 동일인 식별정보(CI)
[선택] 경력사항, 외국어 능력 사항, 기타 자기소개서 기재 정보, 보훈대상 여부 및 관련 정보 (보훈 번호, 보훈자와의 관계), 자격증/면허정보

3. 개인정보의 보유 및 이용기간

회사는 수집한 개인정보를 원칙적으로 법령에 따라 보유해야 하는 경우를 제외하고는 최종합격자 발표 후 30일 이내에 모두 파기합니다.

4. 동의를 거부할 권리 및 그에 따른 불이익

귀하는 위와 같은 개인정보의 수집 및 이용에 대한 동의를 거부할 수 있습니다. 다만 동의 거부 시 채용전형 참가가 불가능합니다.

민감 정보 수집 동의(선택)

1. 민감정보의 수집 및 이용 목적

회사는 채용전형 중 장애인을 우대하기 위하여 아래와 같은 민감정보를 수집합니다.

2. 수집하는 민감정보의 항목

등록장애인 여부 및 관련 정보(장애구분, 장애등급)

3. 개인정보의 보유 및 이용기간

회사는 수집한 민감정보를 원칙적으로 법령에 따라 보유해야 하는 경우를 제외하고는 최종합격자 발표 후 30일 이내에 파기합니다.

4. 동의를 거부할 권리 및 그에 따른 불이익

귀하는 위와 같은 민감정보의 수집 및 이용에 대한 동의를 거부할 수 있습니다. 다만 동의 거부 시 장애인 우대를 받으실 수 없습니다.

상기 개인 정보 수집 및 이용에 관한 방침을 확인하였으며 이에 동의합니다
필수정보
선택정보
상기 민감 정보 수집에 관한 방침을 확인하였으며 이에 동의합니다
선택정보
-

위 개인정보보호정책에 동의하십니까?